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Medición de iluminación laboral en Mendoza

La medición permite registrar los niveles de iluminación en los puntos evaluados y analizar las condiciones de las tareas visuales. Coordinamos el alcance con el referente del establecimiento.

Qué preparar para coordinar

  • Sectores, superficie y distribución de puestos.
  • Tareas visuales realizadas y horarios de funcionamiento.
  • Plano o croquis, si está disponible.
  • Antecedentes de mediciones o cambios en luminarias.

Cómo trabajamos

  1. Definimos el alcance y los antecedentes necesarios.
  2. Coordinamos la visita o actividad con el referente de la empresa.
  3. Realizamos el servicio y preparamos la documentación acordada.
  4. Explicamos los resultados y las recomendaciones dentro del alcance.

Documentación y referencia normativa

Entregamos el protocolo o informe técnico correspondiente, con resultados y recomendaciones. La referencia normativa del servicio es la Resolución SRT 84/2012, considerando los requisitos aplicables a la actividad.

Preguntas frecuentes

¿Se evalúan los puestos o solamente las luminarias?

La evaluación se organiza según las tareas y los puntos de medición definidos. El estado de las luminarias es un antecedente útil, pero no reemplaza el relevamiento.

¿Dónde coordinan servicios?

En Mendoza, Godoy Cruz, Luján de Cuyo, Maipú y Guaymallén. Otros departamentos se coordinan según la propuesta.

¿Qué necesito para pedir una propuesta?

La ubicación, actividad, sectores o puestos y una breve descripción de lo que necesitás. Los antecedentes disponibles ayudan a precisar el alcance.

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